Bianet ve TGS toplu iş sözleşmesi imzaladı
İlk defa bir haber sitesinde imzalanan TİS ile çalışanların özlük hakları, editoryel bağımsızlık, toplumsal cinsiyet eşitliği garanti altına alındı. TİS’te ücret artışları, ikramiyeler, sosyal yardımların…
İlk defa bir haber sitesinde imzalanan TİS ile çalışanların özlük hakları, editoryel bağımsızlık, toplumsal cinsiyet eşitliği garanti altına alındı. TİS’te ücret artışları, ikramiyeler, sosyal yardımların…
Türkiye basın özgürlüğü sıralamasında 151. sıraya gerilerken cezaevindeki gazeteci sayısı da 33 oldu. Daha dün iki gazeteci iki yıl hapis cezası aldı. Charlie Hebdo’nun kapağını…
Avrupa Gazeteciler Federasyonu (EFJ) Rus gazeteci, Sputnik Haber Ajansı’nın Türkiye Büro Şefi olan Tural Kerimov’un Türk yetkilileri tarafından ‘istenmeyen adam’ olarak işaretlenmesini ve bu nedenle…
The European Federation of Journalists (EFJ) has today condemned the entry ban imposed by Turkish authorities against Russian journalist Tural Kerimov, the Turkey bureau chief for…
Türkiye Gazeteciler Sendikası olarak 9 Nisan 2016 Cumartesi günü Taksim/ Talimhane’de bulunan Nippon Hotel’de “Meslek Hastalıkları ve İş Güvenliği Eğitimi” düzenliyor. Düzenlenecek eğitime tüm gazeteciler…
Manisa’da yerel Hayat Gazetesi’nde çalışan meslektaşımız Dilek Omaklılar, Manisa Organize Sanayi Bölgesi’nde Elginkan Topluluğu bünyesinde faaliyet gösteren Valfsel Armatür AŞ’de çalışan bir kadının genel müdür…
Gazeteci meslek örgütleri Can Dündar ve Erdem Gül’ü duruşma öncesinde yalnız bırakmadılar. Gazetecilere Özgürlük Platformu adliye önünde basın açıklaması yaptı. Cumhuriyet Gazetesi Genel Yayın Yönetmeni…
TGS, TGC, ÇGD, DİSK Basın İş ve Basın Enstitüsü Derneği Erdem Gül ve Can Dündar’ın duruşması öncesinde açıklama yaptı. Kurumlar yaptığı açıklamada dava oturumlarının izleyicilere kapatılmasının…
Sendika hakkınızı korur. Sendikalı çalışanlar daha yüksek maaş alır. Sendikalı işyerinde insanca çalışma düzeni vardır. İzin ve ikramiyeler de cabası.
Ücretiniz, fazla mesai ücretiniz, bayram çalışmanız, hafta tatili çalışmanız ödenmezse; çalıştığınız kurumun yayın politikasında kabul edilemez bir değişiklik olmuşsa, SGK sigortanız süresinde ve tam olarak yapılmamışsa ve bu düzeltilmemişse, haklı sebeplerle istifa edip kıdem tazminatınızın ödenmesini talep edebilirsiniz.
Yıllık izinin kullanılması esastır. Meslek kıdeminiz 10 yıldan düşük ise yılda dört hafta ücretli izin hakkınızdır. Meslek kıdeminiz 10 yıl ve üstü ise yılda altı hafta izin yapabilirsiniz.
Toplu iş sözleşmesiz işyerlerinde altı gün çalışmanız talep edilebilir ve yasaya göre 48 saat ‘normal’ çalışma sürenizdir. 49. saat artık fazla çalışmadır ve ayrıca ücretlendirilmesi gerekir. İşten ayrılırken geriye doğru beş yıllık fazla mesai ücretinizi isteyebileceğinizi unutmayın.
O işyerinde gazetecilik yaptığınızı gösterecek, haberleri, fotoğrafları, taksi fişlerini, yazışmaları biriktirin. İşyerinden ayrıldıktan sonraki beş yıl içinde dava açıp sigortasız günlerinizin karşılığını alırsınız.
Sakin olun. Şirket o anki şaşkınlığınızdan faydalanmaya çalışabilir. Hiçbir belgeye imza atmayın. Fotoğraflarını çekip Sendika’nın avukatlarına gönderin ve onların yönlendirmelerini dinleyin.